科創(chuàng)板上市公司萬潤新能（688275.SH）近日發(fā)布2025年度業(yè)績快報，數(shù)據(jù)顯示公司經(jīng)營狀況顯著改善。報告期內(nèi)實現(xiàn)營業(yè)收入114.96億元，較上年同期增長52.81%；歸屬于母公司股東的凈利潤虧損4.46億元，較2024年同期8.70億元的虧損額大幅收窄。

公司管理層將業(yè)績回升歸因于多重積極因素。新能源汽車與儲能市場的持續(xù)繁榮帶動核心產(chǎn)品磷酸鐵鋰產(chǎn)銷量顯著增長，產(chǎn)品售價穩(wěn)步提升推動毛利率回升。同時，企業(yè)通過優(yōu)化內(nèi)部管理、推進降本增效措施、剝離非核心虧損業(yè)務等戰(zhàn)略調(diào)整，有效控制了運營成本。作為鋰離子動力電池及儲能電池正極材料的專業(yè)供應商，萬潤新能的主營產(chǎn)品包括磷酸鐵鋰和磷酸鐵等關鍵材料。

薪酬數(shù)據(jù)顯示，2024年公司管理層年度薪酬總額達847.60萬元。其中董事長兼總經(jīng)理劉世琦以138.30萬元年薪居首，董事會秘書高文靜以100.97萬元緊隨其后。公開資料顯示，這位1986年出生的女性高管擁有金融工程碩士學位，具備中國注冊會計師資格（非執(zhí)業(yè)）及董事會秘書專業(yè)資質(zhì)。其職業(yè)履歷涵蓋畢馬威會計師事務所助理經(jīng)理、國信證券項目經(jīng)理等職位，自2018年9月起擔任公司副總經(jīng)理及董事會秘書。

員工薪酬方面，證券之星統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，萬潤新能2024年員工人均薪酬為13.71萬元，同比增長16.80%。這一數(shù)據(jù)反映出公司在改善經(jīng)營狀況的同時，也注重提升員工福利待遇。從管理層到基層員工的薪酬體系調(diào)整，顯示出企業(yè)整體運營效率的提升與人力資源管理的優(yōu)化。