海底撈國(guó)際控股有限公司近日在港交所發(fā)布重要人事變動(dòng)公告，公司創(chuàng)始人張勇重新出任首席執(zhí)行官（CEO）一職。此次調(diào)整涉及多位高管職務(wù)變動(dòng)，標(biāo)志著這家知名火鍋連鎖品牌進(jìn)入新的發(fā)展階段。

根據(jù)公告內(nèi)容，原董事會(huì)主席張勇將兼任首席執(zhí)行官，這是他繼2018年至2022年首次擔(dān)任該職位后，第二次執(zhí)掌公司運(yùn)營(yíng)。與此同時(shí)，公司執(zhí)行董事團(tuán)隊(duì)迎來大規(guī)模調(diào)整：宋青和高潔辭任執(zhí)行董事職務(wù)，李娜娜、朱銀花、焦德鳳及朱軒宜四位新成員加入執(zhí)行董事行列，其中李娜娜還獲任提名委員會(huì)成員。

值得關(guān)注的是，此次人事調(diào)整中多位離任高管將繼續(xù)在集團(tuán)發(fā)揮重要作用。原首席執(zhí)行官茍軼群將轉(zhuǎn)任集團(tuán)智能化建設(shè)負(fù)責(zé)人，主導(dǎo)管理流程數(shù)字化升級(jí)和智能中臺(tái)系統(tǒng)開發(fā)；宋青則繼續(xù)擔(dān)任產(chǎn)品委員會(huì)主任，專注產(chǎn)品創(chuàng)新與品質(zhì)管控。這種"退而不離"的安排體現(xiàn)了公司對(duì)經(jīng)驗(yàn)型管理人才的重視。

作為四川海底撈餐飲股份有限公司旗下核心品牌，海底撈自1994年在簡(jiǎn)陽創(chuàng)立以來，已發(fā)展成為全球知名的火鍋連鎖企業(yè)。2018年成功登陸香港聯(lián)交所后，公司于2022年完成海外業(yè)務(wù)分拆，特海國(guó)際作為獨(dú)立主體在資本市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)。根據(jù)最新披露數(shù)據(jù)，截至2025年6月，海底撈全球門店數(shù)量已達(dá)1363家，形成覆蓋主要經(jīng)濟(jì)區(qū)域的餐飲網(wǎng)絡(luò)。

回顧公司發(fā)展歷程，張勇始終是核心決策者。此次人事調(diào)整前，楊利娟于2022年接任CEO，后于2024年轉(zhuǎn)任特海國(guó)際CEO專注海外業(yè)務(wù)，茍軼群隨之接棒。此次張勇重新出山，恰逢餐飲行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型關(guān)鍵期，其豐富的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和管理智慧或?qū)楣編硇碌陌l(fā)展動(dòng)能。