在近日舉辦的一場新品發(fā)布會上，榮耀公司首席執(zhí)行官李健向外界傳遞了企業(yè)轉(zhuǎn)型的堅定決心。他表示，榮耀正朝著全球領(lǐng)先的AI終端生態(tài)企業(yè)邁進，通過自我革新與突破，一個更具創(chuàng)新力、敢于突破常規(guī)的新榮耀形象正在崛起。這一系列變革的核心，源于榮耀始終堅守“以人為本，融合科技與人文，充分激發(fā)個體潛能”的品牌理念。

李健在接受媒體訪問時強調(diào)，面對AI技術(shù)引發(fā)的全球產(chǎn)業(yè)變革，企業(yè)必須打破傳統(tǒng)思維框架，以更開放的姿態(tài)擁抱創(chuàng)新。他指出，榮耀的轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略以“用戶需求”和“技術(shù)突破”為雙輪驅(qū)動，同時聚焦技術(shù)迭代、產(chǎn)業(yè)協(xié)同與生態(tài)構(gòu)建三大關(guān)鍵領(lǐng)域。他比喻道：“我們不應(yīng)被困在固有的思維模式中，而要像呼吸新鮮空氣一樣，主動尋求突破與變革?！?/p>

發(fā)布會上，榮耀首次提出“智啟人本”（Augmented Human Intelligence，簡稱AHI）理念，旨在通過智能技術(shù)深度賦能人類能力。該理念被納入公司“阿爾法戰(zhàn)略”體系，以IQ（理性智能）與EQ（情感智能）為雙向引擎，通過個人智能終端、全局智能網(wǎng)絡(luò)與邊緣智能設(shè)備的協(xié)同運作，推動“Alpha Phone（智能終端）、Alpha Store（智能生態(tài)）、Alpha Lab（智能實驗室）”三階段戰(zhàn)略的逐步落地。李健解釋稱，這一戰(zhàn)略將重構(gòu)人機交互方式，讓技術(shù)真正服務(wù)于人的需求。